Projekt „Mazowieckie Centrum Aktywizacji”
Z przyjemnością informujemy o rekrutacji do projektu „Mazowieckie Centrum Aktywizacji” (nr FEMA.08.01-IP.01-03T4/24), który prowadzony jest w partnerstwie
przez Consultor Sp. z o.o. oraz Stowarzyszeniem PODWÓRKOWE ANIOŁY”
Projekt współfinansowany jest ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego
Funduszu Społecznego Plus (EFS+), będącego częścią programu Fundusze
Europejskie dla Mazowsza 2021–2027.
Cel projektu
Głównym celem projektu jest zwiększenie szans na zatrudnienie 36 osób (24 kobiet i
12 mężczyzn) zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym – w tym osób
biernych zawodowo, które z różnych przyczyn nie uczestniczą w rynku pracy.
Dzięki udziałowi w projekcie uczestnicy będą mogli rozwinąć swoje kompetencje
społeczne i zawodowe, odzyskać wiarę we własne możliwości, a także zdobyć
kwalifikacje, które ułatwią im powrót na rynek pracy.
Działania realizowane będą na obszarze miasta– czyli miejsca, w którym szczególnie
potrzebne jest wsparcie w zakresie aktywizacji zawodowej i społecznej.
Kto może wziąć udział?
Uczestnikami projektu mogą zostać osoby, które:
- są zagrożone ubóstwem lub wykluczeniem społecznym,
- są bierne zawodowo lub pozostają bez pracy,
- zmagają się z trudnościami życiowymi lub obowiązkami opiekuńczymi,
- posiadają niepełnosprawność,
- mieszkają na terenie objętym projektem.
- Opiekują się osobami chorymi
Co oferujemy uczestnikom?
Projekt „Mazowieckie Centrum Aktywizacji” to kompleksowe i bezpłatne wsparcie,
które pomoże uczestnikom rozwinąć się w wielu obszarach życia — zawodowym,
społecznym i osobistym.
Indywidualne wsparcie społeczne
Każdy uczestnik weźmie udział w tworzeniu Indywidualnej Ścieżki Reintegracji (IŚR),
czyli planu działań dopasowanego do jego potrzeb.
Oferujemy także:
- indywidualne poradnictwo specjalistyczne (psycholog, prawnik, mediator,
socjoterapeuta), - treningi kompetencji i umiejętności społecznych,
- warsztaty z aktywności obywatelskiej i społecznej,
- zajęcia z aktywnego spędzania czasu wolnego, rekreacji i kultury,
- kompleksowe pośrednictwo pracy
- wsparcie psychologiczne/rodzinne bądź możliwość udziału w programie
terapeutycznym dla osób uzależnionych - wsparcie Trenera Zatrudnienia Wspieranego.
Rozwój zawodowy i edukacyjny
Uczestnicy będą mogli skorzystać z: - indywidualnego pośrednictwa pracy,
- wysokiej jakości szkoleń zawodowych,
- szkoleń z umiejętności cyfrowych,
- staży zawodowych, które pozwolą zdobyć doświadczenie i nawiązać kontakt z
potencjalnym pracodawcą.
Wsparcie zdrowotne i psychologiczne
Projekt obejmuje również działania z zakresu aktywnej integracji o charakterze
zdrowotnym, w tym terapię psychologiczną, rodzinną i psychospołeczną oraz
programy terapeutyczne dla osób uzależnionych. Dzięki temu uczestnicy mogą
zadbać nie tylko o swoje kompetencje, ale i o dobrostan psychiczny.
Dodatkowe udogodnienia
Udział w projekcie jest całkowicie bezpłatny, a dodatkowo uczestnicy mogą liczyć na
liczne świadczenia wspierające:
- stypendium szkoleniowe w wysokości 1 596 zł brutto,
- stypendium stażowe – 1 994,40 zł brutto miesięcznie,
- zwrot kosztów dojazdu,
- ciepły posiłek i przerwę kawową podczas zajęć,
- materiały szkoleniowe w formie dostępnej (duży druk, kontrast, Braille),
- możliwość skorzystania z tłumacza języka migowego lub ukraińskiego, asystenta
osoby z niepełnosprawnością, czy pętli indukcyjnej.
Dostępność i otwartość
Biura projektu są w pełni dostosowane do potrzeb osób z niepełnosprawnościami –
posiadają szerokie wejścia, windy i platformy, toalety dostępne dla osób z
ograniczeniami ruchowymi, oznaczenia tras, pętlę indukcyjną oraz miejsca
parkingowe.
Gdzie nas znaleźć?
Lider projektu – Consultor Sp. z o.o.
Plac Stare Miasto 2, 26-600 Radom
509 897 842
Partner – Stowarzyszenie PODWÓRKOWE ANIOŁY
ul. Rynek 15 Radom
Dlaczego warto?
Projekt „Mazowieckie Centrum Aktywizacji” to szansa na nowy start – szansa na
nowy początek i realne wzmocnienie swojej pozycji na rynku pracy. Dzięki
profesjonalnemu wsparciu można nie tylko zdobyć nowe kwalifikacje, ale także
odkryć swoje mocne strony, poznać aktualne potrzeby pracodawców i zyskać
pewność siebie w poszukiwaniu zatrudnienia.
To dobry krok ku zmianie, rozwojowi i lepszej przyszłości.